Il caso, in materia di diritto del lavoro, riguardava un dipendente il quale a seguito di un infortunio agiva, nei confronti della parte datoriale, al fine di ottenere il risarcimento dei danni subiti.
Sia in primo grado che in sede di appello la domanda del lavoratore non trovava accoglimento.
Il lavoratore, in particolare, chiedeva l'accertamento…
